Кормораздатчик мобильный электрифицированный: схема и процесс работы устройства...
Адаптации растений и животных к жизни в горах: Большое значение для жизни организмов в горах имеют степень расчленения, крутизна и экспозиционные различия склонов...
Топ:
Особенности труда и отдыха в условиях низких температур: К работам при низких температурах на открытом воздухе и в не отапливаемых помещениях допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие...
История развития методов оптимизации: теорема Куна-Таккера, метод Лагранжа, роль выпуклости в оптимизации...
Интересное:
Лечение прогрессирующих форм рака: Одним из наиболее важных достижений экспериментальной химиотерапии опухолей, начатой в 60-х и реализованной в 70-х годах, является...
Что нужно делать при лейкемии: Прежде всего, необходимо выяснить, не страдаете ли вы каким-либо душевным недугом...
Влияние предпринимательской среды на эффективное функционирование предприятия: Предпринимательская среда – это совокупность внешних и внутренних факторов, оказывающих влияние на функционирование фирмы...
Дисциплины:
2019-08-07 | 123 |
5.00
из
|
Заказать работу |
Тарификация работ и работников устанавливается, согласно Справочника по тарификации механизированных и ручных работ в сельском хозяйстве, Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, Квалификационного справочника должностей служащих, занятых в сельском хозяйстве, и иными квалификационными справочниками, утвержденными в установленном порядке. Отдельным работникам растениеводства, включая трактористов-машинистов сельскохозяйственного производства, тарифные разряды не присваиваются, а тарифицируются сельскохозяйственные работы в зависимости от сложности и характера труда. Перечень профессий рабочих не тарифицируемых по разрядам ЕТС предусмотрен в ЕТКС.
Тарифные должностные оклады служащих, тарифные ставки рабочих рассчитываются путем умножения тарифной ставки первого разряда, установленной в организации, на тарифный коэффициент соответствующего тарифного разряда, определяемый в соответствии с распределением работников по тарифным разрядом ЕТС.
Тарифный разряд, кратный размер тарифной ставки первого разряда зависит от степени сложности выполняемых работ (обязанностей), ответственности, уровня квалификации, теоретических знаний и практических навыков работника.
Сдельные расценки определяются исходя из тарифных ставок (окладов) выполняемых работ, исчисленных с учетом их повышения.
Наниматель с учетом финансового состояния организации устанавливает работникам повышения их тарифных ставок (окладов), а также сдельных расценок до 300 % включительно. Порядок, размеры и условия повышения предусматриваются в трудовых договорах (контрактах):
- в зависимости от наличия присвоенной в установленном порядке квалификационной категории:
- в размере 10% - для специалистов 1 –ой квалификационной категории,
- в размере 20%- для специалистов 2–ой квалификационной категории;
- до 50 % - согласно Декрету Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины» (далее - Декрет);
- за работу в сельском хозяйстве специалистам и служащим - в размере 10 %;
- при массовой уборке урожая (зерновых, картофеля, кормов для работников занятых на этих работах (выполнение сезонной нормы производства и т.д.) - до 300%;
- при оплате труда работников за полученную продукцию при расчете расценок за продукцию (за тонну зерна, картофеля, кормов, молока, мяса, за приплод и т.д.) - до 300%;
- при высоком качестве продукции - до 200%;
- при высоком качестве работ и досрочном их выполнении -до 300%;
- в зависимости от сроков службы техники – до 50%;
- за применение производной должности «старший» - в размере 50%;
- за высокий уровень ответственности при принятии управленческих решений – в размере до 50%;
- за характер и специфику труда - в размере до 50 %;
- за внесение вклада в эффективность работы организации - в размере до 50%;
- за внедрение рационализаторского предложения – в размере до 40 %;
- за интенсивность работы – в размере до 300%;
- в зависимости от ответственности выполняемой работы или трудовых функций – в размере до 25 %.
Отдельным высококвалифицированным рабочим, тарифицируемым по разрядам (начиная с пятого разряда), наниматель может устанавливать тарифные ставки исходя из тарифных коэффициентов соответствующих тарифных разрядов ЕТС в диапазоне 2,03–2,48 включительно.
Конкретный процент повышения устанавливается работнику по совокупности оснований и предусматривается в трудовом договоре (контракте).
` Тарифная ставка (оклад) рассчитанная по ЕТС и повышения (по всем основаниям) суммируются с тарифной ставкой (окладом) и образуют тарифную ставку рабочего, должностной оклад служащего.
Повышения производится от тарифных ставок (окладов) с учетом коэффициентов повышения по технологическим видам работ или расценок по каждому основанию отдельно и суммируются с ними, образуя окончательный размер сдельных расценок, тарифных ставок (окладов).
СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА В РАСТЕНИЕВОДСТВЕ
Оплата труда работников, занятых на сельскохозяйственных работах (весенне-полевых, заготовке кормов, уборке урожая, осеннем севе) производится за выполненный объем по сдельным расценкам, рассчитанным на основе технически обоснованных норм выработки и соответствующих тарифных ставок трактористов-машинистов с учетом коэффициента повышения ставок рабочих по технологическим видам работ 1.2 для занятых на механизированных работах и 1.1 – для занятых на транспортных работах, не связанных с сельскохозяйственным производством и работников конно-ручного труда и существующей тарификации работ.
Работникам растениеводства, включая трактористов-машинистов, устанавливается суммированный учет рабочего времени.
Если рабочий день выпадает в государственный праздник, независимо от того на субботу или воскресенье, оплата производится согласно абз.3 ст.69 ТК:
- работа в государственные праздники, праздничные и выходные дни оплачивается не ниже чем в двойном размере по правилам ч.1 ст. 69 ТК. При этом для работников, получающих месячный оклад, оплата производится в размере не ниже одинарной часовой тарифной ставки (оклада) сверх месячного оклада, если работа производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не ниже двойной часовой или дневной ставки сверх оклада, если работа производилась сверх месячной нормы.
Возникшая переработка компенсируется уменьшением рабочего дня в другие периоды сезона или зимнее время, или работникам предоставляются другие дни отдыха (из расчета один день отдыха за восемь часов переработки.
В соответствии со ст. 118* ТК у работников с ненормированным рабочим днем переработка сверх нормы рабочего времени не является сверхурочной работой и в связи с этим дополнительной оплате не подлежит. Возможная переработка у работников с ненормированным рабочим днем компенсируется предоставлением дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день.
Дополнительная оплата труда работников устанавливается за высокое качество проведения работ и в лучшие агротехнические сроки (за внесение в почву органических и минеральных удобрений, за подготовку семян высоких кондиций, пахоту, за высокое качество сева, заготовки кормов, уборки урожая, получение хороших всходов и других показателей - до 300 процентов.
- за перевыполнение норм выработки до 50%;
Оплата труда за работу в выходные и праздничные дни производится в двойном размере.
В целях усиления материальной заинтересованности механизаторов устанавливается дополнительная оплата за классность: 1 класс 20%, 2 класс 10%.
Оплата труда помощников комбайнёров на период уборки зерновых культур, имеющих удостоверение тракториста – машиниста производится в размере до 100% заработка комбайнёра.
Поперечные профили набережных и береговой полосы: На городских территориях берегоукрепление проектируют с учетом технических и экономических требований, но особое значение придают эстетическим...
История создания датчика движения: Первый прибор для обнаружения движения был изобретен немецким физиком Генрихом Герцем...
Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций...
Наброски и зарисовки растений, плодов, цветов: Освоить конструктивное построение структуры дерева через зарисовки отдельных деревьев, группы деревьев...
© cyberpedia.su 2017-2024 - Не является автором материалов. Исключительное право сохранено за автором текста.
Если вы не хотите, чтобы данный материал был у нас на сайте, перейдите по ссылке: Нарушение авторских прав. Мы поможем в написании вашей работы!